就業規則作成・変更サービス

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Q86 月給制の時間外割増賃金の計算方について教えて下さい・・・。

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就業規則の不利益変更について

不利益変更には労働者の同意が必要です 就業規則を作成後、法律改正や労働環境の変化等の理由で就業規則を変更しなければならない場合があります。 就業規則を変更する場合には、労働組合又は...

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